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あがりとは

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彼女は何故、転職で前職の1.5倍もの年収を手にする事ができたのか。
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面接でのあがり対策

面接の時、あがってしまう事を心配する人もいるかもしれない。

ただ、転職の場合の面接は、新入社員の大量採用時の面接とは違って、面接担当と、もっとざっくばらんに話せる雰囲気があったりする。

だから、面接と言っても、不必要なまでに自分にプレッシャーをかける必要はないと思う。もっと気楽に望んでも良いと思う。

ただ、人間に「あがる」メカニズムが備わっている事は、ある意味面白い事だと思う。結局のところ、人間は、「付け焼刃」である時に、「あがる」ようにできているのだ。

もし人間が「あがる」事がなければ、この世の中は、嘘つき人間に占領されてしまっていたかもしれない。そういう意味では、健全な社会を形成する上では、人間にあがるメカニズムがある事は、ありがたい事でもあるのだ。

うろおぼえの知識を発表する時。

うしろめたい事実を隠している時。

自分の能力以上にアピールしようとする時。

スピーチをした事もないのに、しなければならない時。

英語なんかできないのに、英語でスピーチしなければならない時。

こんな時は、あがって当然だと言えよう。

だから、そうならないように、我々は普段から勉強して、自己を高めようとする。

毎日の積み重ねが、「あがり」を防ぐのだ。

毎日努力する人にとっては、「あがり」は味方にもなるだろう。

ライバル達の「一夜漬け」や、「付け焼刃」の知識では、面接官を納得させるまでにはいたらないだろう。

あがってしまうからだ。

普段から努力している人は、あがる必要がない。

自然体でありのままに、自分のストーリーを語るだけだ。

あがる要素なんかどこにもない。

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